Потому что я не просто «психолог с тестами».
Я — Ольга Бердинская,
— как HR-директор — знаю, какие профессии востребованы, какие навыки ценят работодатели и как устроен рынок труда изнутри;
— как клинический психолог-психотерапевт — понимаю, как устроена личность подростка, что его мотивирует и где его настоящая сила.
Именно этот двойной экспертный опыт и знания позволяют мне не гадать, а работать с запросами на стыке личности и карьеры максимально точно и эффективно.